Biznes na bieżąco

Zgodnie z ogólnymi zasadami w sytuacji gdy pracodawca chce rozwiązać umowę z pracownikiem może to zrobić z zachowaniem odpowiedniego okresu wypowiedzenia. Przepisy Kodeksu pracy dają jednak pracodawcy możliwość, w określonych sytuacjach, do natychmiastowego rozwiązania […]